RA-102-MDC-2021

RA-102 Aprobar el Plan Anual de Seguridad y Salud en el trabajo y el Programa Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Municipalidad Distrital de Cayma.

RA-96-MDC-2021

RA-96 Aprobar el Plan Anual  de Evaluación y Fiscalización Ambiental del Distrito de Cayma para el año 2022.

RA-95-MDC-2021

RA-95 Aprobar la modificación presupuestaria efectuada en el nivel funcional Programatico, realizadas durante el mes de Febrero del ejercicio 2021 al interior del Pliego de la Municipalidad Distrital de Cayma.

RA-94-MDC-2021

RA-94 Otorgar facultades al Procurador Publico Municipal de la Municipalidad de Cayma, Abog. Angel Horacio Chicata Valdivia, para conciliar la pretensión de indemnización de daños y perjuicios con los servidores […]

RA-93-MDC-2021

RA-93 Otorgar facultades al Procurador Publico Municipal de la Municipalidad de Cayma, Abog. Angel Horacio Chicata Valdivia, para conciliar la pretensión de indemnización de daños y perjuicios con la servidora […]

RA-92-MDC-2021

RA-92 Aprobar la  desagregación de los Recursos aprobados mediante decreto Supremo N°037-2021-EF por el monto de S/2096,863.00 (DOS MILLONES NOVENTA Y SEIS MIL OCHOCIENTOS SESENTA Y TRES CON 00/100 SOLES).

RA-90-MDC-2021

RA-90 Dejar sin efecto la Resolución de Alcaldia N° 55-2021-MDC- que dispuso la encargatura del despacho de Gerencia Municipal al Abg. Angel Justo Justo en adición a sus funciones como […]

RA-88-MDC-2021

RA-88 Incorporar a la programación Multianual de Inversiones 2021-2023 como inversión no prevista el proyecto de inversión denominado “Mejoramiento de Transitabilidad Peatonal y Vehicular en el P.J.Jose Olaya A y […]

RA-86-MDC-2021

RA-86 Conformación de la comisión paritaria de la Municipalidad Distrital de Cayma para la negociación del pliego de Peticiones del personal obrero que corresponde al periodo 2022-2023.

RA-85-MD-2021

RA-85 Conformación de la comisión paritaria de la Municipalidad Distrital de Cayma para la negociación del pliego de Peticiones del personal empleado que corresponde al periodo 2022-2023.